🎉职工年假是怎样规定的？🎉
发布时间：2025-03-25 03:22:56来源：网易编辑：王苇晶
职工年假是劳动者的一项重要福利，旨在保障员工的休息权，同时提高工作效率。根据《职工带薪年休假条例》，连续工作满1年的职工即可享受带薪年假。年假天数通常与工龄挂钩：工作满1年不满10年的职工可享5天年假；满10年不满20年的可享10天；满20年的则可享15天。✨
需要注意的是，并非所有员工都能立即享受年假。试用期结束后才可申请，且需提前向单位提出申请并获得批准。此外，年假一般不跨年度安排，若因特殊情况需要延至下一年，需经双方协商同意。💼
对于未休完的年假，用人单位应按日工资的300%支付补偿金。这不仅是对员工权益的保护，也是企业社会责任的体现。👨💻👩💻让我们珍惜每一分休息时光，为更好的自己充电吧！⚡️
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