🌟劳动合同法第48条：解雇与补偿那些事儿💪
发布时间：2025-04-14 22:19:07来源：网易
大家好！今天聊聊《劳动合同法》第48条的相关内容。这条法规主要涉及用人单位违法解除劳动合同的情况。如果公司单方面解雇员工，而这种解雇又不符合法律规定，那么劳动者有权要求继续履行合同或者获得经济补偿金哦！💼💼
首先，当企业违法解除合同时，员工可以选择继续工作，让公司履行原来的合同义务。这就像一份承诺，公司必须遵守。其次，如果员工觉得继续合作不太现实，也可以选择接受赔偿，通常包括工资损失、福利损失等补偿。💼💰
这条法律保障了劳动者的权益，避免了企业在没有正当理由下随意辞退员工。所以小伙伴们，了解自己的权利很重要！如果遇到类似情况，记得及时咨询专业人士或相关部门，保护自身合法权益。📞💬
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