为了进一步提升我校教师的专业水平和教育教学质量，根据上级教育部门的相关要求，结合我校实际情况，特制定本年度的小学校本研修工作计划。

一、指导思想

以科学发展观为统领，以提高教师专业素质为核心，以促进学生全面发展为目标，通过扎实有效的校本研修活动，推动教师专业化发展，优化课堂教学结构，全面提升学校的教育教学质量。

二、总体目标

1. 提高教师的师德修养和专业能力。

2. 改进教学方法，提高课堂效率。

3. 增强教师之间的合作意识与团队精神。

4. 推动教育科研工作，促进教师成长。

三、具体措施

（一）加强理论学习

1. 定期组织全体教师参加业务培训，学习先进的教育理念和教学方法。

2. 鼓励教师阅读教育专著及学术期刊，撰写读书笔记或心得体会。

3. 开展专题讲座，请专家来校指导，拓宽教师视野。

（二）开展教学研究

1. 组织公开课展示活动，让每位教师都有机会上台授课，并接受同行评议。

2. 实施集体备课制度，共同探讨教材分析、教案设计等问题。

3. 设立课题组，围绕当前热点问题进行深入研究。

（三）注重实践锻炼

1. 安排新老教师结对帮扶，帮助青年教师快速成长。

2. 组织外出考察交流活动，借鉴其他优秀学校的成功经验。

3. 创设各种竞赛平台，激发教师的工作热情。

（四）完善评价机制

1. 建立健全教师考核体系，将个人发展情况纳入绩效评估范围。

2. 定期召开总结表彰大会，对表现突出者给予奖励。

3. 及时反馈信息，帮助教师改进不足之处。

四、预期效果

经过一年的努力，预计能够达到以下几点成效：

1. 教师队伍的整体素质得到明显提升；

2. 课堂教学更加生动有趣，学生的学习兴趣增强；

3. 学校的品牌影响力有所扩大，在区域内形成良好口碑；

4. 教育教学质量稳步提高，家长满意度持续上升。

总之，我们将秉持“以人为本”的办学理念，坚持走内涵式发展道路，努力打造一支高素质的专业化教师团队，为实现中华民族伟大复兴培养更多优秀人才而不懈奋斗！