【档案室工作总结与计划-档案室工作总结范文】在过去的年度工作中，档案室始终坚持以服务为中心、以管理为基础、以安全为保障的工作原则，紧紧围绕单位的中心任务，认真履行档案管理职责，不断加强档案规范化、信息化建设，提升档案管理水平和服务能力。现将本年度的工作情况总结如下，并对下一年度的工作进行初步规划。

一、主要工作完成情况

1. 档案整理与归档工作有序推进

本年度，档案室按照年度工作计划，完成了各类文书、业务、项目等档案的整理和归档工作。全年共接收各类档案资料XXX份，其中文书档案XX份，业务档案XX份，项目档案XX份，确保了档案资料的完整性和系统性。

2. 档案管理制度进一步完善

根据上级部门的相关要求，结合本单位实际，修订和完善了《档案管理制度》《档案借阅制度》《档案保密规定》等规章制度，明确了岗位职责，规范了档案管理流程，提升了档案工作的科学化、制度化水平。

3. 档案信息化建设取得新进展

积极推进档案数字化工作，完成了部分重要档案的扫描录入工作，建立了电子档案数据库，提高了档案查询效率和利用率。同时，加强了对电子档案的安全管理，确保数据存储安全、访问可控。

4. 档案利用服务持续优化

档案室积极为各部门提供档案查阅、复制、借阅等服务，全年累计接待查阅人员XXX人次，提供档案材料XXX份，有效支持了单位各项工作的顺利开展。

5. 档案安全工作常抓不懈

严格执行档案安全管理制度，定期检查档案库房的温湿度、防火、防盗设施，落实责任到人，确保档案实体安全和信息安全。全年未发生档案丢失、损坏或泄密事件。

二、存在的问题与不足

尽管档案室在本年度取得了一定成绩，但在实际工作中仍存在一些问题和不足，如：

- 档案管理人员数量相对不足，专业素质有待进一步提高；

- 部分档案归档不及时，存在滞后现象；

- 电子档案的管理和应用还处于起步阶段，信息化水平有待提升；

- 档案宣传力度不够，部分干部职工对档案工作的重要性认识不足。

三、下一年度工作计划

针对上述问题，结合单位发展需要，拟从以下几个方面着手，进一步推进档案管理工作：

1. 加强档案队伍建设

加大对档案管理人员的培训力度，提升其业务能力和综合素质，鼓励和支持相关人员参加档案管理相关培训和考试，逐步建立一支专业化、高素质的档案管理队伍。

2. 加快档案信息化建设步伐

继续推进档案数字化工作，扩大电子档案的覆盖面，探索建立档案信息共享平台，提升档案资源的利用效率和管理水平。

3. 强化档案安全管理

严格落实档案安全责任制，加强档案库房和电子档案系统的安全管理，定期开展安全隐患排查和应急演练，确保档案实体和信息安全。

4. 提升档案服务水平

进一步优化档案查阅流程，提高服务质量，增强档案服务的主动性和针对性，更好地服务于单位的各项工作。

5. 加大档案宣传力度

通过多种形式开展档案宣传，提高广大干部职工对档案工作重要性的认识，营造良好的档案工作氛围。

总之，档案室将在新的一年里，继续发扬务实、创新、高效的工作作风，不断提升档案管理水平，为单位的发展提供更加坚实的档案保障和信息服务。