【2021公司高温补贴发放通知怎么写x】在夏季高温天气频繁的背景下，企业为保障员工的身体健康和工作积极性，往往会出台相应的高温补贴政策。对于很多公司而言，如何撰写一份规范、清晰且具有可操作性的“高温补贴发放通知”，成为一项重要的行政工作。

关于2021年夏季高温补贴发放的通知

各部门、全体员工：

随着夏季高温天气的到来，为切实保障员工在高温环境下的工作安全与身心健康，根据公司相关管理制度及国家有关劳动保护规定，结合我司实际情况，现就2021年夏季高温补贴发放事宜通知如下：

一、发放对象

本年度高温补贴适用于所有在岗员工，包括正式员工及合同制员工，不包括临时用工及外聘人员。

二、发放标准

根据公司制定的高温补贴标准，每人每天发放人民币5元，按实际出勤天数计算。

三、发放时间

本次高温补贴将于2021年8月15日前通过工资账户统一发放至员工个人账户，请各位员工注意查收。

四、注意事项

1. 各部门负责人需确保本部门员工知晓本次补贴发放政策，并做好内部传达工作。

2. 如有员工因特殊原因未正常出勤，需提前向直属主管报备，以便人事部门核实情况。

3. 若对本次高温补贴发放有任何疑问，请及时联系人力资源部。

五、其他说明

公司始终关注员工的工作环境与福利待遇，未来将继续优化相关制度，提升员工满意度与归属感。

特此通知。

XX公司人力资源部

2021年7月10日

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如需根据不同行业或公司文化进行个性化调整，也可在此基础上进行修改，以更贴合实际需求。