【老师请问企业计提社保和缴纳社保的会计分录是什么】在企业的日常财务处理中，社保费用是一项重要的支出项目。无论是企业为员工计提社保，还是实际缴纳社保，都需要通过正确的会计分录进行记录。以下是对企业计提社保和缴纳社保的会计分录的总结。
一、企业计提社保的会计分录
当企业为员工计提应由单位承担的社保费用时，需要确认相应的成本或费用，并同时确认应付职工薪酬。具体会计分录如下：
| 会计科目 | 借方金额 | 贷方金额 |
| 管理费用/销售费用/制造费用 | 金额 | |
| 应付职工薪酬——社保 | 金额 |
说明：
- “管理费用”、“销售费用”或“制造费用”根据员工所在部门进行选择，反映社保费用归属的成本中心。
- “应付职工薪酬——社保”是负债类科目，表示企业应支付但尚未支付的社保费用。
二、企业实际缴纳社保的会计分录
当企业实际向社保机构缴纳社保费用时，需从银行存款中支付，并减少应付职工薪酬。会计分录如下：
| 会计科目 | 借方金额 | 贷方金额 |
| 应付职工薪酬——社保 | 金额 | |
| 银行存款 | 金额 |
说明：
- “应付职工薪酬——社保”被冲销，表示企业已履行了支付义务。
- “银行存款”减少，反映企业实际支付的现金流出。
三、小结
| 操作类型 | 会计分录（简化） | 说明 |
| 计提社保 | 借：管理费用 / 销售费用 / 制造费用 贷：应付职工薪酬——社保 | 确认应负担的社保费用 |
| 缴纳社保 | 借：应付职工薪酬——社保 贷：银行存款 | 实际支付社保费用 |
以上内容为企业计提与缴纳社保的常见会计处理方式，具体账务处理还需结合企业实际情况及当地政策要求。建议在实际操作中咨询专业会计人员，以确保合规性与准确性。
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